LISTA KANDYDATÓW SPEŁNIAJĄCYCH WYMAGANIA FORMALNE

na stanowisko referenta

w Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej w Sieradzu

LISTA KANDYDATÓW 
SPEŁNIAJĄCYCH WYMAGANIA FORMALNE

Referent
/nazwa stanowiska pracy/

Sekretarz
         Bogusława Sieradzka

                Sieradz, dnia 17 września 2012r.

OGŁOSZENIE O NABORZE
NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Dyrektor Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej  w Sieradzu, 98-200 Sieradz, ul. Plac Wojewódzki  3  ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze:

Referenta ds. administracyjno-biurowych
w  Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej   w Sieradzu

1. Podstawa prawna zatrudnienia, wymiar czasu pracy:
   I umowa o pracę na okres próbny, II umowa na czas określony (6 miesięcy), III umowa na  czas nieokreślony, 1/2 etatu.
    
2. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku urzędniczym:

• Przepisywanie opinii przygotowanych przez pedagogów i psychologów.
• Przepisywanie orzeczeń kwalifikacyjnych przygotowanych przez Zespół Orzekający.
• Przepisywanie pism, sprawozdań, planów.
• Pełnienie zastępstwa w obsłudze sekretariatu podczas nieobecności odpowiedzialnego pracownika :

-      prowadzenie książki pism wychodzących i przychodzących,

-   utrzymywanie kontaktu ze szkołami i innymi placówkami w zakresie realizacji zadań statutowych,

- kompletowanie dokumentacji dotyczącej organizacji pracy Poradni,

-  przygotowywanie i kompletowanie dokumentacji dotyczącej diagnostyki i terapii.

• Archiwizacja dokumentacji postdiagnostycznej klientów poradni.
• Prowadzenie archiwum zakładowego.
• Opracowywanie obowiązującej sprawozdawczości statystycznej, analiz i informacji, przygotowywanie materiałów pomocniczych dla sprawozdawczości merytorycznej .
• Przyjmowanie klientów, udzielanie niezbędnych informacji.

3. Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem urzędniczym:
• obywatelstwo polskie,
• ukończony 18 rok życia,
• pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw, publicznych oraz brak prawomocnego skazania za przestępstwo umyślne,
• nieposzlakowana o pinia,
• stan zdrowia pozwalający na  zatrudnienie na   określonym stanowisku,
• wykształcenie minimum średnie,
• doświadczenie zawodowe: praca lub staż w administracji.
   
4. Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem urzędniczym:
• obsługa programów komputerowych min. MS OFFICE, Platforme Vulcan
• obsługa urządzeń technicznych (fax, kserokopiarka),
• komunikatywność,
• odpowiedzialność,
• umiejętność samodzielnego  podejmowania decyzji,
• umiejętność prawidłowego redagowania pism,
• znajomość przepisów z zakresu prawa oświatowego ( ustawa o systemie oświaty, Karta Nauczyciela, ustawa o pracownikach samorządowych)
   
5. Preferowane cechy osobowe kandydata:
• sumienność, uprzejmość; kreatywność.
   
6. Wymagane dokumenty aplikacyjne:
• życiorys,
• list motywacyjny,
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (formularz do pobrania w sekretariacie)
• kserokopia dokumentu poświadczającego posiadanie obywatelstwa polskiego ;
• kserokopie dokumentów poświadczających posiadane wykształcenie i staż pracy,
• własnoręcznie podpisane oświadczenie o  pełnej zdolności do  czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych i  o  braku prawomocnego skazania za przestępstwo umyślne (formularz do pobrania w sekretariacie)
• własnoręcznie podpisana klauzula o  treści: "wyrażam zgodę na  przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w  ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych Dz. U. z 2002 r. Nr 101, p o z. 926 ze zm."(formularz do pobrania w sekretariacie)  
7. Miejsce i termin składania dokumentów:
   Komplet dokumentów w zamkniętej kopercie, z dopiskiem:
   " Oferta pracy na stanowisko referenta w sekretariacie Poradni Psychologiczno- Pedagogicznej  w Sieradzu" należy składać w sekretariacie  poradni  98-200 Sieradz, ul. Plac Wojewódzki  3, pok. 510 w terminie d o dnia 05 października 2012r. d o godziny 12.00.
8. Dokumenty aplikacyjne złożone po terminie nie będą rozpatrywane.
    
9. Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna w Sieradzu zastrzega, iż odpowie na wybrane oferty. Dokumenty kandydatów niezakwalifikowanych do dalszego etapu procesu naboru nie odebrane w ciągu 30 dni od zakończenia procedury naboru, zostaną komisyjnie zniszczone.
    
10. Informacje dodatkowe o naborze

1.     Lista kandydatów, którzy spełnili wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze zostanie upowszechniona na stronie Biuletynu Informacji Publicznej z podaniem imion i nazwisk kandydatów oraz ich miejsca zamieszkania w rozumieniu przepisów art. 25 kodeksu cywilnego, tj. miejscowości, w której osoba przebywa z zamiarem stałego pobytu.

2.     Informacje o kandydatach, którzy zgłosili się do naboru, stanowią informację publiczną w zakresie objętym wymaganiami związanymi ze stanowiskiem urzędniczym określonym w ogłoszeniu o naborze.

3.     Wyłonieni kandydaci (nie więcej niż pięciu) na jedno stanowisko urzędnicze zostają zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru jakim jest rozmowa kwalifikacyjna.

4.     Kandydaci zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru zostaną w trybie indywidualnym zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną ze wskazaniem daty, godziny i miejsca rozmowy.

5.     Informację o wyniku naboru upowszechnia się w terminie 14 dni od dnia zatrudnienia wybranego kandydata albo zakończenia procedury naboru, w przypadku gdy w jego wyniku nie doszło do zatrudnienia żadnego kandydata.

6.     Informację o wyniku naboru upowszechnia się w Biuletynie i na tablicy informacyjnej w siedzibie szkoły przez okres co najmniej 3 miesięcy.

7.     Jeżeli stosunek pracy osoby wyłonionej w drodze naboru ustał w ciągu 3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy, możliwe jest zatrudnienie na tym samym stanowisku kolejnej osoby spośród najlepszych kandydatów wymienionych w protokole z przeprowadzonego naboru.

8.     Z regulaminem naboru można się zapoznać w sekretariacie Poradni.

9.     Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 043 822 42 70

INFORMACJA O WYNIKACH NABORU

NA STANOWISKO GŁÓWNEGO KSIĘGOWEGO

w Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej

w Sieradzu

Pełna treść w załączonym pliku.

Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko